Au menu de ce mois ci :
– Statut M1 vers salariés en heures
– Retours sur le CSE de Mai 2021
– Accord télétravail
– Sondage S3I sur les CRH
– Plan d’actions pour les managers
– Travail en équipe et accord temps de travail.
Négociation d’un accord sur le télétravail : voilà ce qui se passe chez HP
A l’heure ou nous rédigeons cet article, la direction avec les organisations représentatives du personnel chez Sopra Steria négocient ce […]
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Congé de paternité : ce qui change au 1er juillet 2021
Un décret du 10 mai 2021 fixe les délais de prévenance ainsi que les modalités de prise et de fractionnement du […]
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Temps de travail : la charge de la preuve des heures supplémentaires
La production par le salarié d’un décompte des horaires de prise de poste et de fin de service constitue un […]
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Rupture conventionnelle : l’indemnité conventionnelle de licenciement ne peut pas être écartée
Lorsqu’un accord collectif prévoit une indemnité conventionnelle de licenciement plus favorable que l’indemnité légale, elle doit être versée au salarié ayant […]
Poursuivre la lectureInformation Syndicale et des élu(e)s au CSE I2S et SSG – Mai 2021
A l’affiche de ce mois :
– Retours sur le CSE d’Avril 2021
– COVID et Déconfinement.
– Evolution du statut des M1
– Modalités M2 ex Stéria
– Bail Manhattan
– Cotisations retraites
– Télétravail
Baromètre de la santé psychologique
Nous relayons cet outil permettant de mesurer la santé psychologique et des impacts que cela peut engendrer. Cet outil d’auto […]
Poursuivre la lectureCalendrier du déconfinement
Suite aux annonces de Vendredi 30 Avril 2021, voici le calendrier du déconfinement proposé par le gouvernement. En parallèle, la […]
Poursuivre la lectureIntéressement + Sur Intéressement : tout au plus 500€ brut
Nous venons d’apprendre qu’un sur intéressement de 150 € serait envisagé dans le groupe (Annonce faite par la Direction Générale […]
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Sondage : Non augmentés depuis 3 ans – Etes vous satisfait de votre restitution CRH ?
S3i organise un sondage auprès des salariés du groupe Sopra Steria sur vos restitutions CRH 2021 et la non augmentation […]
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