Skip to content
S3i – Le Syndicat des salariés du numérique

S3i - Le Syndicat des Salariés du Numérique

Hier, aujourd'hui et demain, nous serons toujours présents à vos côtés.

Menu
  • Toutes les News
  • S3i et vous
    • Qui sommes nous?
    • Je dis OUI à S3i
    • Bulletin d’adhésion S3i
    • La blague du jour
    • MEDIA Tarte : un moment de détente dans ce monde de brutes
    • Divers
  • Notre implantation
    • S3i – SOPRA STERIA
      • Vos élus S3i – Sopra Steria en région
        • Sopra – Aix en Provence
        • Sopra – Lille
        • Sopra – Lyon
        • Sopra – Nantes / Rennes
        • Sopra – Paris & IDF
        • Sopra – Roanne
        • Sopra – Sophia
        • Sopra – Toulouse Colomiers
      • Accords en vigueur au sein du Groupe Sopra Steria
        • SOPRA STERIA – SSG
        • SOPRA STERIA – I2S
        • SOPRA STERIA Group – UES
        • Autres entités
      • Sondage S3i
        • Sondage : Non augmentés depuis 3 ans – Etes vous satisfait de votre restitution CRH ?
        • Sondage Signature de l’Avenant Télétravail
        • Sondage – Tickets Restaurant Papier non délivrés
        • Sondage sur la dématérialisation des Tickets Restaurant
        • Sondage S3I – COVID19 et confinement – Comment ça s’est passé pour vous ?
        • Sondage – Heures supplémentaires & Augmentations
      • Campagne Électorale 2023
        • Elections Professionnelles Sopra Steria 2023 : c’est parti !!!
        • Elections Professionnelles Sopra Steria 2023 : de nouveaux visuels.
      • Campagne électorale Sopra Steria : découvrez nos différentes vidéos
      • Elections Professionnelles SOPRA STERIA 2023 : de nouveaux déplacements pour aller à votre rencontre !!!
      • Votre CSE
    • S3i – INETUM
      • Pourquoi S3i chez INETUM ?
      • Vos élus S3i – INETUM en région
    • S3i – IBM Service Center
      • Elections Professionnelles 2022
        • La liste qui vous représentera
        • 2ème tour des élections
      • A propos
    • S3i – DELL
    • S3i – NETAPP
    • S3i – AGAP2IT
  • Nos communications
    • Sopra Steria : nos coms
      • Nos com pour 2025
      • Nos com pour 2024
      • Nos com pour 2023
      • Nos com pour 2022
      • Nos com pour 2021
      • Nos com pour 2020
    • INETUM : nos coms
      • Nos coms en 2025
      • Nos coms en 2024
      • Nos coms en 2023
  • Vos droits
    • Syntec et législation
      • De nouveaux droits pour les salariés relevant de la convention du Syntec
    • A propos de la formation
    • S3i dans la vie juridique
    • Bon à savoir
    • Vos droits
Menu

Bulletin d’adhésion S3i – 2026

Posted on by L'équipe S3i

Les cotisations de nos adhérents sont une ressource indispensable pour nous permettre de continuer de fonctionner et de mieux représenter/aider les salarié(e)s. Par ailleurs, cette cotisation annuelle est déductible à 66% de…

Bonne année 2026

Posted on by L'équipe S3i

Très belle année 2026 à toutes et à tous ! En ce début de nouvelle année, toute l’équipe S3i souhaite prendre un moment pour vous adresser ses vœux les plus sincères. Que…

Négociation obligatoire sur l’emploi des seniors : le contenu des diagnostics préalables est fixé

Posted on by L'équipe S3i

La loi du 24 octobre 2025, complétée par un décret du 26 décembre 2025, renforce les obligations de négociation sur l’emploi et les conditions de travail des salariés seniors (travailleurs expérimentés). Ces…

La déduction de cotisations patronales sur les heures supplémentaires étendue à toutes les entreprises

Posted on by L'équipe S3i

La loi étend le dispositif de déduction forfaitaire de cotisations patronales sur les heures supplémentaires aux entreprises de 250 salariés et plus, à compter du 1er janvier 2026. Jusqu’à présent, seules les…

Information Syndicale et des élu(e)s au CSE Sopra Steria I2S et SSG – Décembre 2025

Posted on by L'équipe S3i

Comme chaque mois, lisez la communication syndicale et celle des élu(e)s au CSE I2S & SSG Communication des élu(e)s S3i au CSE – I2S : Communication des élu(e)s S3i au CSE –…

Enquête S3i auprès des salariés Sopra Steria: les premiers résultats en détail

Posted on by L'équipe S3i

Vous retrouverez en détail la première partie des résultats de notre enquête. Les prochains résultats porteront sur : Rendez-vous lors de la prochaine communication syndicale.

La Newsletter Mensuelle S3i pour les salariés INETUM – Décembre 2025

Posted on by L'équipe S3i

Déclaration Liminaire S3i – CSE INETUM 25 novembre 2025

Posted on by L'équipe S3i

En ma qualité d’élue du personnel et représentante syndicale S3i, je souhaite faire une déclaration liminaire. Je demande qu’elle soit annexée au Procès-Verbal. Les élus S3i tirent de nouveau l’alarme concernant une…

Note de jurisprudence – Faute inexcusable et risques psychosociaux : conscience du danger et obligation de prévention

Posted on by L'équipe S3i

Cass. 2e civ., 25 septembre, n° …Faute inexcusable – Suicide – Risques psychosociaux – Conscience du danger – Obligation de sécurité Par un arrêt du 25 septembre, la Cour de cassation confirme…

Le bruit et les nuisances sonores au travail ont un impact négatif sur la santé de 73% des actifs interrogés

Posted on by L'équipe S3i

À l’occasion de la 10ème semaine de la santé auditive au travail (du 3 au 8 novembre), l’Association Nationale de l’Audition a présenté les résultats de la 9ème édition de son enquête…

Pagination des publications

1 2 … 51 Suivant

S3i soutient ces associations.

Retour

Votre message a été envoyé

Attention
©2026 S3i – Le Syndicat des salariés du numérique | Design: Newspaperly WordPress Theme