Dans son questions-réponses sur l’activité partielle mis à jour hier, le ministère du Travail précise les conditions pour bénéficier de l’activité partielle pour garde d’enfants. […]
Continuer la lectureCatégorie : Droit / Législation
Exonération des frais liés au télétravail : les précisions de Bercy
Dans un communiqué de presse diffusé le 02.03.2021, Bercy explique que les allocations versées par l’employeur pour couvrir des frais liés au travail à domicile […]
Continuer la lectureAvance sur frais – Régularisation du trop perçu
Chez Sopra Steria Group, comme dans d’autres sociétés, vous pouvez être confronté à une régularisation du trop perçu dans les avances sur frais que vous […]
Continuer la lectureAi-je le droit d’imposer aux salariés l’activation de leur caméra lors de toutes nos visioconférences ?
Télétravail : généralisation des visioconférences En raison du reconfinement, le télétravail est une nouvelle fois généralisé pour toutes les tâches qui le permettent. Ainsi, de […]
Continuer la lectureTélétravail : Questions / Réponses
MISE EN PLACE DU TÉLÉTRAVAIL La mise en place du télétravail est-elle une obligation pour l’entreprise ? OUI. Dès lors que les activités le permettent. Dans […]
Continuer la lectureReport des heures de DIF : ce sera le 30 Juin 2021 au lieu du 31.12.2020
Les députés ont adopté, le 24 octobre 2020, un amendement gouvernemental au projet de loi prorogeant l’état d’urgence sanitaire qui vise à modifier la date butoir du […]
Continuer la lectureCOVID / Confinement : lien vers attestations
La nouvelle attestation de déplacement dérogatoire pendant le confinement, rétabli à compter de ce jeudi 29 octobre à minuit, est disponible. Ci-dessous la liste des […]
Continuer la lectureVers un nouveau report de la bascule du DIF au CPF ?
Cet article est disponible sur le site du site : lacroixhttps://www.la-croix.com/Economie/Vers-nouveau-report-bascule-DIF-CPF-2020-10-22-1201120847 Très peu de salariés ont basculé les heures du droit individuel à la formation […]
Continuer la lectureDéclaration des heures de DIF avant le 31.12.2020
Depuis le 1er janvier 2015, le Compte Personnel de Formation (CPF) succède au Droit individuel à la formation (DIF). La date limite pour l’utilisation des droits acquis […]
Continuer la lectureFormation : l’employeur doit veiller à l’obligation d’adaptation de ses salariés
L’employeur, qui n’a fait bénéficier son salarié d’aucune formation en 33 ans de service, manque à son obligation d’adaptation à l’emploi et doit verser des […]
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